致天下之治者在人才，兴家国之智者在品牌。高举真正将人看作主体，关注员工的意识、诉求、组织、行为，以诚待人，以德服人，以信立业。
高举愿以赤诚之心，诚待天下英才，共图事业发展，共创美好未来！
高举拥有专业化、国际化的平台，客户的整体水平极高，拥有来自国内和欧美最优秀的客户，能够给律师提供很大的发展空间、丰富的实践机会和更加广阔的视野，有充分的机会与世界顶级的律所律师和一流公司的法务人员一起工作，使其迅速成长为有国际竞争力的优秀律师。
高举有良好的人才培养机制，通过提供出国培训、导师制度等方式助力律师职业发展；事务所的职业上升路线明晰，考核机制规范，可使优秀人才实现跳跃式发展。
高举尊重员工付出，为员工提供超出行业一般水平的薪资福利：
我们为员工提供随年资增长而增长的固定工资加与贡献挂钩的提成/奖金的薪酬模式，既能保证员工的基本收入又能通过上不封顶的提成/分红激励政策，让员工充分发挥潜能并获得与贡献相匹配的回报。
我们为员工提供“五险一金”，还为员工提供企业补充保险并惠及员工家属。
我们为员工提供生日、结婚、生子的礼金，为家人去世的员工提供慰问金，为遭遇重大健康及其他变故的员工提供捐款或其他帮助，为全体员工量身订制高端商务装。
我们为员工提供入职体检及年度体检，邀请医护机构来所提供咨询及辅助服务，提供压力释放及美容等指导帮助。
北京高举律师事务所位于北京市朝阳区，在北京市的繁华腹地，一座现代化的办公楼巍然屹立。乘坐电梯抵达令人心驰神往的地方 一个总面积达300平米的商务空间。
步入其中，首先映入眼帘的是布局精妙的前台区域。为了创造更加舒适、优美的办公环境，高举连年投入大量人力、物力和财力，对办公区域进行持续的装修与改造。在这个过程中，事务所无论是装饰装修、家具配备，还是员工工位面积、办公及生活的设施设备，都堪称业界一流，完全可以和国际上一流的律师事务所媲美。绿植与花卉作为自然界的使者，巧妙的点缀在各个角落。它们不仅为空间增添了勃勃生机，还有效净化了空气，缓解了工作压力。
公司制管理体制能够为年轻律师提供高起点的工作平台和明晰的晋升途径。高举建立有对年轻律师指导帮助的导师制度；建立了项目组工作体制，使得员工能够有机会接触到各种各样的业务得到全面的锻炼；同时还建立了完善的考核奖励机制，使得优秀员工能够脱颖而出，实现跳跃式发展。高举注重“人和”，坚持任人唯贤，人人机会平等的原则，在提供给员工优质的成长平台，让员工有实现个人价值的同时；更注重培育员工的归属感和荣誉感，让员工成就事业、成就自我。
发送邮件至：2025119068@qq.com 请在邮件中注明您申请的职位；或邮寄至中国北京市朝阳区东十里堡路一号楼未来时大厦902 高举律师事务所律师事务所请在信封上注明您申请的职位！！！
